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Les 3 piliers de la sérénité managériale


✔️La sérénité managériale est un atout essentiel pour prendre de meilleures décisions, créer un climat de travail positif et engager durablement ses équipes.

3 niveaux d'intervention à privilégier : 

  • LE CADRE : Assurer un environnement de travail sécurisant et bienveillant : clarification des attentes, rôles et responsabilités de chacun.
  • LE SENS : Insuffler du sens pour favoriser... la motivation et l’implication des équipes.
  • LE LIEN  : Développer une relation de confiance et de collaboration en encourageant le dialogue et la valorisation des équipes.

 


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